“那就暂定他吧。你先和这位梅斯先生沟通一下,他加入陆军航空队的事我会安排好的。”
事情进行到这一步,约翰的“报复”计划就已经完成差不多一半了。陆军航空队那边看在哈佛商学院以及省下来的那8万美元的份上,无论如何都不可能把梅斯拒之门外。不光是不会被拒,约翰甚至有信心帮梅斯争取一下统计管制处中校副处长的位置。
反正以梅斯哈佛大学青年学者的身份,入伍后一个中尉永久军衔肯定是跑不了的。以推动统计管制官培训计划需要为名,给梅斯弄一个中校临时军衔也不算太出格。唯一有一点难度的就是统计管制处副处长的位置。
不过这也难不倒约翰。谁让桑顿这么擅长得罪人呢。陆军航空队里对他有意见的高层不在少数,要不是阿诺德将军比较看重统计管制处的工作,桑顿背后还站着个若隐若现的洛维特助理部长,早就有人出手收拾他了。
给统计管制处安排一个副处长,就算不能架空桑顿,也至少可以分薄他手中的权力,想来应该有不少人乐见其成。
更妙的是,梅耶在统计管制处内部也不非完全孤立无援。当初约翰在筹备统计管制处的时候,麦克纳马拉帮他介绍了一批本科学弟加入。这几个人现在可都是统计管制处的业务骨干,梅耶将来上任后也不愁没人帮衬。
当然了,约翰这边设想得再好也没有用。他还有一个最重要的问题需要解决,那就是如何让梅斯按照他的计划站到桑顿的对立面去。这可是个技术活,不是能一蹴而就的,得慢慢来。
好在以桑顿的臭脾气和控制欲,在他和梅斯之间制造点矛盾也不是什么太难的事。他现在,只要通过麦克纳马拉给梅斯先打点预防针,让他一开始就对桑顿心怀戒心,别一上来就被对方的“人格魅力”折服就行了。
安排好这些,约翰又重新回到了原点。给桑顿找麻烦这件事对他来说只是个小插曲,82师后勤改革才是正事。当初他给桑顿打电话,就是想找人总结整理一套后勤补给操作细则。现在桑顿不肯借,约翰就得另想办法了。
约翰倒是也考虑过绕开桑顿,直接从统计管制处挖人的。再怎么说他也是该处的创始人,处里的那些“元老”都是他亲自招募的。但是考虑再三,他还是放弃了。因为这样做,就是公然挖陆军航空队墙角了,难免会有航空队高层对此有意见。
再说了,约翰也有自己的骄傲。他就不信了,难道没有“桑屠户”,他就得吃带毛猪不成。统计管制处的那套还不都是他在联邦快递公司玩剩下的。桑顿把他手下的统计管制官当宝贝一样的不肯外借,约翰就不会自己培养吗?
约翰又掏出了那份全师军官花名册,准备从中挑选一批具有潜质的低级军官和军士,组织他们接受培训。连培训老师的人选他都想好了,最近刚从英国回来的利斯。
经过这一年在不列颠的锻炼,利斯已经完全成熟了。其杰出的数据分析和沟通协调能力,让英国劳工大臣贝文赞不绝口。约翰要是再不把他召回国内,说不定哪天就被英国佬挖走了。
利斯回国后,为了表彰他为公司所做的贡献,约翰私人送了他一辆豪车——价值2850美元的林肯Continental,还给了他三个月的带薪假期。谁想到这个只“单身狗”竟然是个工作狂,休假期间也闲不住总往公司跑。既然如此,那还不如让他来帮约翰培训后勤军官呢。
第五十三章 布莱德利与DC漫画()
不知不觉中,约翰上任的第一周就这么过去了。
在这短短的一周里,他不仅初步搭建起了3个后勤中心,组建了4支后勤补给分队,开设了1个后勤军官培训班,还要兼顾新兵入驻的物资准备工作,组织临时野战营地(新兵营房不够)搭建工作,并代替尚未报道的波普参谋长主持参谋部日常工作,参与制定82师新兵接收、分配和训练计划。
这段时间,约翰几乎每天工作20个小时,吃住都在师部办公室。这种近似“疯狂”的工作状态和超高的工作效率,给所有其他同僚都留下了深刻的印象。在82师里,一些军官甚至开始在背后称呼他为“超人约翰”。
最后还是布莱德利实在看不下去了,在周日的下午强行把约翰从办公室拽了出来,命令布里奇立刻送他回家休息。
“哦,我的上帝。约翰你这是怎么了,出什么事了?”一周没见到约翰的玛丽,在看到帅眼朦胧,黑眼圈都快挂到腮帮子上的约翰时,立刻惊呼起来。
“我没事,玛丽,就是最近熬夜多了一点。”约翰打着哈欠回答道。在办公室的时候他还觉得自己精神状态不错,头脑清醒得很。谁知道一上车,睡意就像一座大山一样向他压来,这会儿他连眼睛都快睁不开了。“我实在太困了,先回房间补个觉。”
“快去睡吧,晚饭好了我会叫你的。”接着,玛丽忍不住又唠叨了两句:“不要仗着年轻就不注意休息,老熬夜对身体不好。你这要是累病了,阿黛尔她们怎么办……”
不过这会儿约翰已经没有精神搭理他了,很快他就在玛丽的唠叨声中睡着了。
等约翰醒来的时后已经是夜里八点半了。当他揉着空空如也的肚子走下楼时,发现布拉德利和玛丽都在楼下客厅一边听广播一边等他。
“太好了,你终于醒了,约翰。”玛丽看到他下楼,立刻从沙发上站了起来:“晚饭早就好了,你要是再不起来我都准备上楼叫你了。”
“你们也没吃?”约翰有些吃惊,“奥马尔,你们不用等我的。”
“我也刚回来没多久。”布莱德利起身向餐厅走去,“沃尔德将军(第4军军长格里斯…沃尔德,82师隶属于该军)明天要到克莱博军营来,我和马修他们开了个会。”
“他要亲自送波普上校上任吗?”约翰一下子就猜到了沃尔德将军的来意。波普这次来马歇尔派扎堆的第82师任职,也算是孤身“深入虎穴”了,保守派大佬们肯定是要为他站台撑腰的。一个军长亲自送他上任,看到上面还是挺看重波普的。不像约翰,两边都不靠,上任的时候连个送的人都没有,一个人孤零零地就跑到路易斯安纳来了。
“说是来视察新兵入驻的准备情况,顺便送波普上任。”布莱德利证实了约翰的猜测。“不过波普这一来,你就可以轻松一点了。这个礼拜你拼的也太凶了一点。后勤改革的事慢慢来就好,又没有人催你。”
“我也知道,但是有些事情还是在新兵到来前就敲定为好,否则后期调整起来会很麻烦。”约翰叹了一口气,他也知道没人要求他尽快完成后勤改革。
但是这就跟白纸好作画是一个道理。那些新兵就像是白纸,如果让他们从进入军营的第一天起就接触新的后勤补给流程的话,后勤改革的推行会省力得多。
“好啦,好啦。在家里就不要说工作上的事了。”玛丽已经摆好了晚餐,“不过约翰,你以后可不能这么熬夜了。奥马尔说你一天只睡三四个小时,这怎么行。就算是铁人身体也会受不了的。”
布莱德利说他,约翰还能找理由分辨两句。面对玛丽的热心规劝,约翰也就只有虚心受教的份了。看到约翰一副乖宝宝虚心受教的样子,布莱德利乐了,调侃了一句:“他可不是铁人,人家现在是超人约翰,来自遥远的氪星。”
约翰差点没一头栽到奶油蘑菇汤碗里。自己一不留神,怎么就成了那个内裤外穿的家伙了?更让他吃惊的还不是这个,而是,布莱德利居然也看漫画!
虽说漫画《超人》自从1938年6月在国家联合出版公司(DC漫画的前生)的《动作漫画》杂志上发表后,立刻就以前所未有的速度风靡全球。现如今,《超人》专刊每期的销量都高达上百万份,由漫画改编成的系列广播剧也非常受欢迎。可是约翰从来都没想过布莱德利也会关心这个。
那约翰的印象中,布莱德利是个很纯粹的职业军人,他所关注的都是与战争相关的东西。所以哪怕他长得是有点像大力水手(布莱德利因为小时候摔坏了牙齿又无钱治疗,所以长了一嘴歪牙,嘴型有些奇怪),但约翰也从没有把他和漫画这种东西联系到一起过。
看到约翰脸上一副见了鬼的表情,布莱德利眼睛一瞪:“怎么,我又不是老古董,就不能知道超人了吗?”
玛丽噗嗤一声笑了,“上个月广播新闻里说德国大使向国务院投诉《超人》的时候,你还问布里奇超人是谁呢?”
约翰也笑了。在今年二月的一期《超人》漫画里,氪星人同志远赴欧洲,狠狠地教训了战争狂人希特勒和斯大林。据说纳粹高层对此非常愤怒,戈培尔还在报纸上公开发表了一篇声讨超人的文章。原来布莱德利是这么知道超人的,那就不奇怪了。
“不管怎么说,马尔科姆这次干得不赖。”被妻子当场揭穿,布莱德利略微有些尴尬,试图转移一下话题,“我们应该让德国人明白这一点,美国是不会让他们为所欲为的。”
“马尔科姆?”约翰的注意力被成功转移了:“是马尔科姆…尼科尔森少校(DC漫画创始人,著名作家、编剧、出版商)吗?你认识他?”
“1916年我在墨西哥与比利亚武装作战的时候就认识他了。那时候他还是个骑兵少尉。”布莱德利有些感慨地说道:“马尔科姆是个优秀的军官,当年他在西部利亚和布尔什维克骑兵作战,表现得非常英勇(美国当时曾派干涉军支持白俄军队作战),可惜退役得太早了。”
“他现在不也挺好吗,好多报纸都找他写欧战评论呢。”约翰知道,马尔科姆业余喜欢写一些军事、政治评论文章,在美国媒体圈也是个著名“军事评论家”。
“我打算等新兵来了以后,找一批当年的战斗英雄过来给他们打打气。你觉得马尔科姆怎么样?”
布莱德利的话让约翰突然想起了一个人:“当年的作战英雄啊。我倒是知道一个人挺合适,就是不知道能不能请得动。”
第五十四章 “大牌”的中士()
布莱德利能这么快就想到邀请著名战斗英雄来给新兵打气这一招,约翰还是很有些吃惊的。几天前,他第一次在会上提出“全美之家”计划的时候,布莱德利还几乎对如何将心理学知识运用到部队建设中一无所知呢。
当时,约翰是第一次代表师参谋部参加关于新兵接收、分配和训练计划的会议。在那次会上,他一鸣惊人,拿出了一个通过对新兵进行心理疏导调节,来让部队迅速提高凝聚力和战斗力的计划,一下子就把布莱德利、李奇微和斯温都震住了。
约翰在那个被他命名为“全美之家”的计划里,详细分析了新兵在进驻克莱博军营后可能遇到各种心理问题。他指出,大部分新兵在离开家乡来到孤寂、生疏的兵营后,思乡情切都是难免的。而严肃、枯燥的军营生活也会让新兵感到乏味,使他们意志消沉,士气低落。
所以,他认为要想让部队在短时间内形成凝聚力,以高昂的士气投入训练,就必须先帮这些新兵找到一个新的心理寄托,而这个“新家”就是82师。所谓“全美之家”,就是指要将全美师打造成全体官兵共同的心灵家园。
当然了,如果约翰当时提出的只是这些纯理论的东西,那布莱德利他们几个还不至于如此惊叹佩服。关键是,约翰接下来提出了一系列切实可行的,让新兵对82师产生家庭归属感的好办法。
比如,让伊顿中校先期安排一批来自佐治亚、阿拉巴马、密西西比和田纳西州(82师要接收的新兵都来自这四个州)的军官前往各州兵站,提前做好迎接准备工作。并一路陪伴他们前往克莱博军营,消除他们因离开家乡而产生的心理焦虑。
比如在车站为新兵组织热闹的欢迎仪式,从亚历山大市邀请一支铜管乐队,一路吹吹打打,像欢迎英雄凯旋一样,把新兵从火车站接到军营。让他们从进入军营的第一天起,就产生新奇和兴奋感,暂时忘掉对家乡的思念。
再比如,事先给每张床铺贴上个人信息牌,铺好被装及床上用品(一般情况下卧具需要新兵自己排队领取),并在每个人的个人物品柜里放置一张来自师长布莱德利的欢迎信。让新兵一到就能有一个温馨舒适的休息空间,而不至于面对冷冰冰、空荡荡的宿舍和野战帐篷。
此外,约翰还要求食堂必须为新兵提供热乎乎的饭菜(这可不像说得那么容易,尤其是在新兵数量巨大,而且抵达时间不确定的情况下),并建议与亚历山大市妇女和公益组织联系,邀请社工志愿者为新兵开设临时洗衣房,帮助他们清洗在漫长旅途中弄脏的衣物。
总之所有这些措施,目的都只有一个,尽可能为新兵营造出“家”的氛围,让他们知道即使自己离开了熟悉的家乡,在82师依然是有人关心他们的。这将极大地削减新兵的负面情绪,让他们以更加积极、开放的心态迎接之后的训练生活。
布莱德利和李奇微他们都是老行伍,太清楚新兵在入伍初期可能出现的问题了。但是之前,他们从来都没有从心理学的角度来思考过(目前美军尚未认识到心理状态对士兵的影响,只有随军牧师偶尔肩负一些心理疏导师的作用)。
所以,约翰的这套计划一拿出来,就让他们有了醍醐灌顶,茅塞顿开的感觉。布莱德利在一连惊呼了好几句“amazing!”后,当即拍板批准了这个计划。
其实约翰之所以在后勤改革工作如此紧张的情况下,还要花大量时间精力推动这个“全美之家”计划,是有他自己的小算盘的。
虽然上任才一周,但约翰对自己在82师的定位已经有了明确认识。他很清楚无论是搞军事训练,还是指挥作战自己在布莱德利这些人面前都没有任何优势。既然已经将后勤工作定位了突破口,他的目标就当好82师的“奶妈”。
不过,约翰的野心可不仅局限在为部队提供物资给养方面,他这个“奶妈”不仅要能补血,还要能帮部队提升属性,消除负面状态,有些类似于政委和后勤部长的结合体。而“全美之家”计划,则是约翰为实现这一目标而迈出的第一步。
按照约翰的设想,等这批新兵情况稳定下来,对82师产生了一定的心理归属感后,他还要进一步实施第二项计划:通过塑造共同荣誉感,来提升82师这个大家庭的凝聚力。
在他的这个后续计划中,就有邀请著名战斗英雄来与新兵面对面交流的内容。没想到布莱德利这么快就能举一反三,和他想到一块去了。
不过在邀请对象上,约翰还有一个更适合82师的人选。“奥马尔,尼科尔森少校(DC漫画之父)在年轻人中是很有人气,但具体到我们82师,还有一个人更合适,就是不太好请。”
“谁来听听,是谁这么大牌,连你都请不动?”布莱德利来了兴趣。
“约克中士,怎么样,够大牌吧!”
约翰的话先是让布莱德利眼睛一亮,然后他又皱起了眉头。
让布莱德利兴奋的是,约克中士这个人选实在太合适了。别看82师刚重新组建没几个月,在一战时期,它也是参加过洛林战役、圣米耶尔战役和默兹…阿尔贡战役的功勋部队。该师第328团G连的阿尔文…约克中士更是全美家喻户晓的传奇战斗英雄。
这个约克中士传
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