罚你、甚至是开除你？”
委屈的泪水滑过了脸颊，刘楣直起身子怒视着赵知勇，见他甚至还冲着自己扬起了下颌、一副义愤填膺的模样，悲伤涌上了心头，冲着他道。“你、你……”
“我什么我？你知不知道你做了些什么？你知不知道王姨有多辛苦？你懂不懂尊重人？你还有没有丁点的人性？你的良心给狗吃了呀？啊？能逼着人家王姨喝马桶水？你还要不要脸了？你有没有父母呀……”
“我没人性？我不懂尊重人？我不要脸？我是石头缝里蹦出来的吗？”刘楣狠狠的抹了一把眼泪，重重的拍了拍自己的胸脯便怒道。“我告诉你！我爸十年前就过世了！我妈就是个扫大街的！我妈扫大街扫了二十多年了，要是没有我妈扫大街、我也活不到现在了！”
赵知勇愣住了，拽着王秀兰的手也不自禁的松开了。
“哎呀！刘经理，快起来、快起来呀！都是我不好、都是我不好啊！造孽呦、造孽呦……”
王秀兰慌不迭的跑了过去，边说边想要扶她起来，可见她梗着脖子竟是一声不吭、眼泪哗哗的往下掉，赶忙说‘阿姨原谅你了、原谅你了’，这才终于将她给扶了起来，想要帮她掸去裙摆上的灰尘时、见刘楣的膝盖竟是已经在大理石的地板上磨破了，惊的可就一叠声的说，这可怎么办呀？
瞅见了王秀兰半黑半白的头发，看到了她惊慌失措的模样，泪眼婆娑的刘楣也不由得想到了自己母亲，强挤出个微笑反倒是搀扶着让她坐下，柔声道。“阿姨啊，我没事儿的！就是破了点皮而已嘛，农村里出来的孩子没那么娇贵的，您别放在心上……”
赵知勇见王秀兰就这么原谅了这个歹毒女人，气的直跺脚。“王姨啊王姨！您就不该原谅她啊！这种女人……”
刘楣转过脸便怒道。“哪种女人？我是哪种女人？企划部的新规定是你们所有人都看过的、都讨论过的、都签字同意执行的！我一个企划部的小小助理、执行了你们这些人全体同意的新规定，有什么错？你说！你说啊！”
赵知勇愕然。“那你就没有错了？”
“好！要是你是企划部的员工，唐部长要求你下去检查新规定实施情况，那你告诉我，你能怎么办？连续三次违法规定就要开除！检查的人一旦徇私、一旦知情不报、一旦帮保洁阿姨掩饰，一经查实立刻开除！我倒是想要问问你这个有人性、有良心、有脸面的男子汉大丈夫，你能怎么做？说啊！说啊！你说啊……”
赵知勇愣住了。
“我一个高中都没能读完的农村女孩，千里迢迢的来邗州上班，我要是不按照领导的命令执行，我是会被开除的！是要被开除的啊！你知不知道、你知不知道啊！我告诉你，要是我没了现在的这份工作，那我就不能每个月给家里寄钱了，那我妈就只能是继续早起晚归、风里来雨里去的扫大街了！我妹妹连高中都会读不起的……”
第1057章 哲学术语（）
“boss！对不起！是我的错！都是我的错！我去给她们道歉……”
付正义挡住了苏菲亚，摇了摇头。“苏菲亚，让他们在里面先安静一会吧！现在进去不合适……”
“boss！真的对不起，我真的没想到事情会变成这样……”
半个小时前，在董事长办公室里跟监察部的曹运江聊了下情况、总裁苏菲亚也就赶了过来，付正义让孔维国引领着大家一起来到了小会议室外面，原本是准备代表公司向保洁王秀兰正式道歉，另外就是表彰项目组的赵知勇，并就公司近期所颁布的这些不符合情理的新规定进行个小范围的座谈，可付正义没想到过来之后所听到的这些，让苏菲亚产生了愧疚且陷入了深切的自责。
察觉到苏菲亚的情绪有些崩溃，付正义赶紧带着她回到了办公室。
见自己进来了、付正义就将房门给关上了，苏菲亚明白他是在保全自己的颜面、可就再也忍不住了，抹着眼泪说自己真的不太适合这边的工作环境，希望能够立刻请辞。
“苏菲亚，你从小到大都生活在美国，对于这边的国情不了解、不理解，这才导致你遭受了蒙蔽、遭受了欺骗，”付正义将纸巾盒递了过去，深吸了口气才继续说。“可逃避是解决不了问题的，能先说说到底是怎么回事吗？”
苏菲亚点了点头。“boss！是这样的，半年前邗州的尹书记陪省委领导过来考察，事后劳动厅的认为唯知技术的薪酬、福利都过高，认为这样的薪酬水平对于唯知技术的发展不利，而且公司环境也过于宽松、不像是一个高科技互联网企业，随后还将唐仁钧给推荐了过来，我跟他聊了聊觉得他的理论基础还是相当不错的，尤其是他对于降低企业薪酬负担方面的一些措施和办法，让我觉得可以试一试，所以也就邀请他加入了唯知技术……”
唐仁钧当过兵、留过洋，国有企业的那些似是而非的理论是张嘴就来，冠冕堂皇的话说起来也是一套一套的，又有着省厅领导为他作保、家里还开了个劳务公司，苏菲亚这种从未接触过国企文化的美国女孩、又哪里能分辨的出他所提出的那些建议和措施哪些是正确的、哪些又是跟唯知技术的企业文化所格格不入的？
还是年轻、单纯，闯出来的祸啊……
“boss！总裁办的邮箱，每天都能收到一两百个电邮的，其中大部分又都是匿名的，我起初每天都用五六个小时的时间去查看、去处理，可越处理、挤压下来的就越多，越处理、产生的问题也就越多、越麻烦，这、这让我无所适从，我不知道自己该怎么办，我询问过麦克，可他所传授的经验根本就没办法解决这些，所以当唐仁钧这个人被推荐过来、迅速解决了一些棘手的管理问题，我对他也就信任有加了，虽说觉得他照搬日本企业的制度不是特别的合适，但全体员工都支持这些新规定的颁布和执行，所以我也就……”
苏菲亚说不下去了，低着头、捂着脸，很是沮丧。
付正义问。“苏菲亚，为什么没有将这些事儿告诉我？”
“我、我害怕！我害怕让你失望，我害怕你会觉得我不称职……”
付正义明白了，这个仅比自己大了两岁、拥有管理经验不过三年的漂亮女孩虽然成长速度已经够快的了，可她依然还是不能很好的适应这边的国情。“苏菲亚！你想的太多了！其实出现这种情况、是我的错！icy的业务比较单纯，而且icy发展的过程之中即不存在竞争对手、也不存在企业内部的那些个复杂的层级关系，而且也没有遭受外部力量的干涉和影响，所以你因为没有接触过、更没想到这边会是这种情况，最终也就导致了这种情况的发生……”
见苏菲亚抬起头想要开口，付正义摇了摇头便继续道。“我明白的，你的出发点是好的！你是希望能够在任期内为公司引进高端人才，通过切实有效的管理手段降低公司运营的成本、最终提升企业的利润，可你没想到唐仁钧所采用的是小鬼子的措施，你更没有想到他所颁布执行的新规定最终会导致如此严重的后果，对不对？”
苏菲亚的眼泪又下来了。“boss……”
“你忘掉了我为唯知技术所制定的企业文化之根本，人性化的管理真不是随便说说的、也不是喊的口号，我是真的这么想、也真的希望这么去做！唯知技术的实体产业有盈利、而网站则处于长期的亏损，这不是你的错，而是我需要这么去做、也必须这么去做的！薪酬高，福利好，环境宽松、无须打卡上下班，这些都是为了能在未来的某一天一飞冲天、傲立于行业之首所必须付出的代价，你明白吗？”
苏菲亚似懂非懂，既可怜又茫然，令付正义的唇角不由得扬了起来，心想即便她还没有从之前的沮丧中走出来，但只要她有了正确的态度、分得清轻重缓急，那么她早晚会成为一个称职的ceo的。
总裁辞职的危机算是解除了，付正义掏出手机拨给了冉颖，询问小会议室那边的情况？
瞄了一眼站在外面候着电梯间的刘楣、赵知勇和保洁阿姨，冉颖灵机一动便肃声道。“付总，他们都在外面等着您接见呢……”
“调皮了吧？还接见呢？至于？”
闪进了卫生间，冉颖郑重的道。“付总！你今天简直是太霸气了！我真的佩服你……”
“好了好了，外面还有谁？”
“柯总、牟总也都赶过来了……”
“让大家都进来吧，我正好有些话想要说一说的……”
首席财务官柯雅媛，首席技术官牟芷莹，人力资源部的孔维国、监察部的曹运江，再加上三位当事人、苏菲亚的翻译、公司的董秘以及冉颖，付正义见沙发根本坐不下、也就干脆站在办公桌前，示意大家凑过来便有些沉痛的道。“社会对待弱者的态度，是衡量社会文明程度的标尺！而一个具体的人性关怀，比千百万个空洞口号更能打动员工的心！一个入职仅四个月的唐仁钧，差点就毁了唯知技术数年来所营造出来的企业氛围……”
说到这里付正义指了指自己。“这事儿的主要责任在我！不过在场的除了保洁阿姨之外，我认为你们每个人都负有着大小不同的责任，有谁不同意的，请现在就举手！”
察觉到气氛突然就变得压抑且沉重了起来，不认为他是准备收拾这帮高管的冉颖可就缓缓的举起了手。“报告！我觉得自己没有责任！”
“很有礼貌嘛！你算是个好孩子，那就先站一边儿去吧……”
付正义虽然板着脸，可这话一出口、熟悉他性子的也就明白他不是想要批评谁，因此也就都松了口气，唯有项目组的赵知勇怔了怔、便极为沮丧的举起手道。“我想辞职……”
付正义转过了脸，瞅了瞅他便道。“你啥意思啊？”
“我、我也有责任……”
见几个高管都忍俊不禁，付正义瞪了他们一眼便冲着赵知勇道。“那你就说说原因吧！”
“新规定征询员工意见的时候我也签了字，公示期内我也没有敢向上反映……”
“总结的不错！不过没有奖励！”付正义一本正经的说着，见赵知勇颓然的垂下了头可就笑了起来。“不过呢，你说的这些让我想到了一个哲学术语：evilob****ity，也就是平庸之恶的意思，你们有谁知道这个术语的含义？”
苏菲亚犹豫着举起了手。“我不是太能准备的说出这个术语的意思……”
付正义笑了起来。“说说看！”
“好像是说对自己思想的主动消除，对下达命令的无条件服从，以及对个人判断权利放弃的一种恶……”
“差不多就是这个意思！准确的表述是这样的：对于显而易见的恶行却不加限制，或是直接参与的行为，就是平庸之恶！企业内部必须存在着上下级的关系，但有些不合适、不恰当、甚至是反人性的规定在被颁布出来之后，基层员工敢怒不敢言、不得不被动的去接受、去服从，甚至是成为执行者，这是不对的！所以，在这里……”
付正义指了指自己的脚下，严肃且认真的道。“无论是现在、还是以后，公司里都绝不允许再出现这样的情况！唯知技术在成立之前，我就说过类似的话、也下决心要这么去做！人性化的管理是唯知技术的存在的根本，也是发展的基础，谁敢触动这一点，那就是与我为敌、与全体员工为敌……”
刘楣举起了手。“付总，如果我们基层员工向上反映了情况，不但没有得到回应、还遭致了上级领导的打击报复，那怎么办？”
付正义指了指站在她旁边的曹运江。“呐，这个问题你该去问他，而不是问我！”
反正都已经是这样了，刘楣也是豁出去了，瞄了一眼监察部的曹运江、便继续盯着付正义问。“可问题是所针对的人就是他，那该怎么办？”
曹运江见付正义还瞅着自己，转过脸便冲着刘楣道。“唯有针对我的投诉、你才可以往付总的邮箱里发邮件，其他的所有投诉最终都是会到我这儿来汇总、处理的，所以只要你还相信公司、还相信有公理的存在，那就请你将邮件先发给我……”
第1058章 悬顶之剑（）
劳务派遣制度，是从国外引进来的。
被引进的原因也很简单，是因为改革开放初期存在着这么一项规定，那就是外国法人驻华机构不得在我国境内直接招工，于是这些驻华机构为了避开这条法规、于是也就催生了出了国内的劳务派遣行业的发展。
不过当劳务派遣成为了企业逃避责任的不二良法门之后，同工不同酬、员工权利得不到保护的事件也就层出不穷，自然也就不会让人觉得意外了。
“虽然唯知技术是个互联网企业，可应该承担的社会责任是不能逃避的！做保洁的员工大多是些四、五十岁的大妈，身体状况、家庭背景、劳动技能都跟年轻人存在着明显差异，但公司不能将本该属于企业的责任推出去，更不能对她们的境遇装聋作哑、权当是看不见！王阿姨，非常的对不起！我代表公司向您正式道歉，并且承诺以后也不会再发生类似的情况，还望您能够原谅……”
想不到会是董事长向自己道歉，保洁阿姨王秀兰不停的擦拭着眼眶，可眼泪怎么都止不住的往下落，公司的董事长如此年轻已经够让她震惊的了，可他竟然不但郑重的向自己道了歉，还承诺将会妥善处理相关的所有问题，这不但意味着工作可以保住了，而且以后能拿到手的工资也会多得多了！
王秀兰的感激是发自于内心的，她的感谢也是真挚的，付正义在将送出了办公室关上了门，也就感觉办公室里的气氛又有些沉闷了。
“是不会保洁阿姨越是这样感谢我、感谢公司，大家的心情就越是沉重，越是觉得脸上无光？”
付正义的问题、令在场的人脸色都越发的尴尬了，他招呼着大家坐下来便叹了口气道。“像她这样从农村里出来既没有工作经验、也没有什么技术能力的务工者，大多还是质朴且善良的，她们的要求真的不高也不多，她们所想的也非常的简单，作为企业而言，追求利润的最大化不是过错，但在有能力的情况下却还试图去压榨她们这样的务工者，我觉得既不合适、也不恰当，甚至是过于冷血……”
作为人力资源部的负责人，孔维国不得不出声了。“boss，那立刻终止跟劳务公司的合作、以后也都不再采纳劳务派遣的方式？”
付正义笑了。“不能一概而论嘛！对于技术型、具有特殊性的工作岗位，若是对方不愿意入职、又或者是属于劳务公司的派遣制员工，那我们也也不就必须跟劳务公司签署协议、将人才引进来吗？”
孔维国有些不好意思的道。“问题是国内的劳务公司可签不到高端人才的，也许海外公司会涉及到这方面……”
“总之一句话，不要亏待员工、更不能纵容类似的事情在公司里出现，以后人事方面的安排和新规定的出台，你可要把好关、负好责……”
整改措施，是需要各部门的负责人提交上来，经过讨论然后颁布实施的。
如何杜绝类似事件的再度发生，如何消除之前陋规所造成的影响，付正义要求由监察部牵头展开一个内部调查，陋规之所以能够被颁布和实施，‘平庸的恶’是最根本的原因，如何杜绝、是未来一段时间工作的重点。